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SORAC: structure d'entretien pour le coaching

Il existe différents modèles de coaching, dont le SORAC. Par rapport à GROW, nous pensons que le SORAC fonctionne un peu plus facilement lorsque nous partons d'un problème.

Il passe par 5 étapes, que vous passez une par une, dans cet ordre. Après tout, ce n'est pas pour rien qu'on l'appelle SORAC.

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GROW modèle de coaching

Dans le coaching, nous utilisons plusieurs modèles. GROW est l'un d'entre eux. Avec cette structure d' entretien, nous passons par 4 étapes : Goal (objectif) - Reality (Réalité) - Options - Way forward (actions). Une approche simple qui offre une structure aux deux interlocuteurs : le coach et le coachee.