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Apperçu intervision

L'intervision est un moyen très utile pour porter un regard critique sur son propre fonctionnement, pour trouver des solutions ou pour obtenir des conseils. Malheureusement, l'intervision s'enlise souvent dans des discussions chaotiques, de sorte que vous regrettez rapidement d'avoir introduit un problème. Avec cette méthode, vous obtenez beaucoup plus d'une intervision et vous rentrez chez vous plus sage que vous n'êtes arrivé. Cela fait une différence en termes de signification et d'utilisation des antidépresseurs.

Intervision à l'aide de la AIV

Dans l'intervision, nous dépendons toujours de la manière dont le contributeur formule le problème. Il est humainement possible qu'ils le fassent de manière subjective. Ce n'est pas le cas de l'enregistrement vidéo d'un incident ou d'un problème. Nous vous guidons pas à pas dans cette méthode d'intervision très puissante.

Intervision: Première réunion

Comme pour tout, avec une première intervision, vous donnez immédiatement le ton. Les participants décident en quatre secondes seulement s'ils vous font confiance en tant qu'animateur de la discussion et si cette intervision aura une valeur ajoutée pour eux. Découvrez ici les points d'attention, les conseils et les pièges à éviter pour faire de cette première intervision un succès.

Intervision: Méthode en dix étapes

L'un des principaux pièges de l'intervision est que les participants commencent à projeter leurs propres problèmes sur ceux de l'intervenant. Pour éviter cela, il existe cette méthode pratique et étroitement structurée en 10 étapes. On pourrait presque rêver que notre gouvernement utilise régulièrement cette méthode.

Intervision: Méthode en cinq questions

Amener l'autre personne (et le groupe) à réfléchir avec les bonnes questions n'est pas facile. Souvent, les questions sont trop suggestives ou rhétoriques. Découvrez ici les 5 questions qui vous permettront d'aller immédiatement à l'essentiel et de faire réfléchir le groupe à quelques niveaux de profondeur.